Częste pytania
Czy muszę płacić za Państwa pomoc?
Wypadek przy pracy Anglia
Jeżeli miałeś wypadek przy pracy w Anglii, w wyniku którego doznałeś obrażeń możesz mieć prawo do odszkodowania. Jeżeli do wypadku doszło z powodu zaniedbań pracodawcy lub haniebnych warunków bezpieczeństwa warto podjąć starania o odszkodowanie.
W jaki sposób prowadzona jest sprawa o odszkodowanie za wypadek w pracy?
Poszkodowany musi przekazać nam wszystkie niezbędne informacje, które pozwolą nam stwierdzić kto zawinił w miejscu pracy i dlaczego doszło do wypadku. Ważne są wszelkie okoliczności wypadku - jego przebieg, świadkowie, zdjęcia obiektów będących powodem szkody. Po uzyskaniu od pracodawcy danych ubezpieczyciela, kierujemy roszczenie do towarzystwa. Ma ono 3 miesiące czasu na udzielenie odpowiedzi co do zasadności roszczenia. Jeżeli roszczenie zostanie odrzucone, towarzystwo ubezpieczeniowe musi przedstawić stosowne dokumenty wyjaśniające swoje stanowisko. Jeżeli mimo to uznamy za zasadne kontynuowanie sprawy, korzystamy z wszelkich legalnych dróg aby uzyskać dla Klienta należne odszkodowanie.
Mieszkam z dala od wielkich miast. Czy jesteście w stanie do mnie dotrzeć?
Przedstawiciele firmy Campter i współpracujących kancelarii są w stanie dotrzeć do większości miast i miejscowości w Anglii. Obsługujemy Klientów z takich miast jak: Londyn, Birmingham, Sheffield, Bradford, Liverpool, Leeds, Manchester, Kirklees, Bristol, Wakefield, Wirral, Dudley, Wigan, Coventry, Doncaster, Stockport, Sefton, Sandwell, Sunderland, Leicester, Nottingham, Bolton, Newcastle upon Tyne, Walsall, Rotherham, Kingston upon Hull, Stoke-on-Trent, Plymouth, Wolverhampton, Derby, Barnsley, Southampton, Oldham, Salford, Tameside, Trafford, Milton Keynes, Rochdale, Solihull. Kontakt bezpośredni z Klientem nie jest koniecznością, dlatego w razie potrzeby wysyłamy dokumentacje (umowy i tłumaczenia) drogą pocztową.
Ile mam czasu na złożenie roszczenia?
Roszczenie przeciwko osobie odpowiedzialnej za wypadek w pracy w Anglii i Walii przedawnia się po okresie 3 lat od momentu zaistnienia szkody. Nie jest to długi okres, dlatego też najlepiej jest zgłosić się do nas zaraz po wypadku. Jest to również ważne ze względu na możliwość zebrania niezbędnych dowodów winy pracodawcy czy innej osoby.
Zobacz również: